用戶協(xié)議

歡迎光臨“西寧招聘網(wǎng)”，在使用“西寧招聘網(wǎng)”之前請您仔細閱讀本用戶協(xié)議。如果您對用戶協(xié)議的任何條款表示異議，您可以選擇不使用“西寧招聘網(wǎng)”。登錄并使用“西寧招聘網(wǎng)”，則意味著您自愿遵守本協(xié)議和【未成年保護法】相關(guān)規(guī)定，并在使用過程中服從“西寧招聘網(wǎng)”的統(tǒng)一管理。.

一、 協(xié)議目的：本協(xié)議作為“西寧招聘網(wǎng)”與用戶簽訂的服務(wù)協(xié)議，用以約束用戶使用西寧招聘網(wǎng)及西寧招聘網(wǎng)為用戶提供約定服務(wù)的行為，雙方均應(yīng)遵守本協(xié)議條款并履行相關(guān)義務(wù)。

二、用戶的權(quán)利義務(wù)：1、在完成“西寧招聘網(wǎng)”注冊程序后您將成為“西寧招聘網(wǎng)”合法用戶，享受“西寧招聘網(wǎng)”提供的服務(wù)，同時用戶需保證具有相應(yīng)的民事行為能力，并在完全同意本協(xié)議的情形下完成注冊。

2、用戶承諾在“西寧招聘網(wǎng)”發(fā)布的簡歷或信息均符合國家有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，并保證其真實性、完整性、準確性，不侵害任何第三方的權(quán)利。

3、用戶承諾使用“西寧招聘網(wǎng)”僅用于用戶自身招聘或求職目的，不得從事任何其他活動，不得發(fā)布除招聘信息或自身簡歷外的其他資料。

4、用戶對在“網(wǎng)”上得到、瀏覽的任何信息（包括但不限于西寧招聘網(wǎng)發(fā)布的招聘、求職信息、簡歷資料等）僅可做自身招聘或求職使用，不得用于其它商業(yè)或非商業(yè)目的。

5、用戶在西寧招聘網(wǎng)注冊成功后需對帳號及密碼的使用及安全承擔(dān)責(zé)任。用戶不得將帳號轉(zhuǎn)借他人使用，用戶應(yīng)對以其帳號進行的所有活動承擔(dān)責(zé)任。

6、用戶應(yīng)對使用“西寧招聘網(wǎng)”的行為承擔(dān)責(zé)任，如因用戶行為給其他第三方或“西寧招聘網(wǎng)”造成任何損失的，用戶應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

7、用戶在“西寧招聘網(wǎng)”實施了違法行為，導(dǎo)致第三方投訴（包括但不限于第三方以發(fā)函等形式指控“西寧招聘網(wǎng)”侵權(quán)，提起訴訟、仲裁，或使“西寧招聘網(wǎng)”面臨相關(guān)主管機關(guān)的審查或質(zhì)詢），“西寧招聘網(wǎng)”有權(quán)先暫停用戶的使用。用戶應(yīng)在收到通知后，以自己名義出面與第三方協(xié)商、應(yīng)訴或接受相關(guān)主管機關(guān)審查或質(zhì)詢，承擔(dān)所有費用，并賠償因此給“西寧招聘網(wǎng)”造成的損失。

8、用戶聲明，在接受本協(xié)議并注冊成為攪沫沫用戶時，是具有法律規(guī)定的完全民事權(quán)利能力和民事行為能力，能夠獨立承擔(dān)民事責(zé)任的自然人，或者是在中國大陸地區(qū)合法開展經(jīng)營活動或其他業(yè)務(wù)的法人或其他組織；本協(xié)議內(nèi)容不受用戶所屬國家或地區(qū)法律的排斥。出于對未成年人的保護，如果用戶在18周歲以下，在使用服務(wù)前，應(yīng)當(dāng)取得監(jiān)護人的同意，監(jiān)護人的同意包括但不限于口頭的、書面的或者其他形式。但是，若該用戶在本網(wǎng)站注冊賬號或者使用本網(wǎng)站服務(wù)，則視為該用戶已得到前述同意。

三、“西寧招聘網(wǎng)”的權(quán)利義務(wù)：1、“西寧招聘網(wǎng)”應(yīng)為用戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，并接受用戶的監(jiān)督及合理建議。

2、用戶在“西寧招聘網(wǎng)”發(fā)布的信息如有違反法律規(guī)定，本協(xié)議約定或“西寧招聘網(wǎng)”認為屬于不適合發(fā)布的信息的，西寧招聘網(wǎng)有權(quán)進行修改、刪除。

3、用戶同意因網(wǎng)絡(luò)原因、“西寧招聘網(wǎng)”進行網(wǎng)絡(luò)調(diào)整、正常的系統(tǒng)維護升級等造成的西寧招聘網(wǎng)無法正常訪問，“西寧招聘網(wǎng)”不承擔(dān)任何責(zé)任。

4、“西寧招聘網(wǎng)”網(wǎng)站（包括但不限于網(wǎng)站上的所有工具、應(yīng)用、功能等）作為“西寧招聘網(wǎng)”為用戶提供信息的平臺，用戶同意并保證使用以上內(nèi)容均出于自愿并已得到有效授權(quán)，不得侵犯任何第三方的權(quán)益。“西寧招聘網(wǎng)”對用戶的使用行為不承擔(dān)任何責(zé)任。

5、“西寧招聘網(wǎng)”可能會提供與其他互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站或資源進行鏈接。對于前述網(wǎng)站或資源是否可以利用，“西寧招聘網(wǎng)”不予擔(dān)保。因使用或依賴上述網(wǎng)站或資源所造成的損失或損害，“西寧招聘網(wǎng)”也不負擔(dān)任何責(zé)任。

四、信息的公開：1、用戶同意招聘企業(yè)或個人有權(quán)對用戶向西寧招聘網(wǎng)遞交的簡歷及相關(guān)信息進行查詢并使用。對于因此而引起的任何法律糾紛，“西寧招聘網(wǎng)”不承擔(dān)任何法律責(zé)任。

2、用戶了解并同意其在西寧招聘網(wǎng)發(fā)布的任何信息，包括但不限于個人簡歷、個人資料、求職信息、聯(lián)系方式等，均有可能被西寧招聘網(wǎng)的訪問者瀏覽或被其他第三方抄錄用于商業(yè)或非商業(yè)性目的。對于因任何第三方使用有關(guān)信息所引發(fā)的糾紛，“西寧招聘網(wǎng)”將不予承擔(dān)任何責(zé)任。

五、知識產(chǎn)權(quán)：西寧招聘網(wǎng)所有內(nèi)容、設(shè)計、圖標(biāo)、圖表、文字及其組合、產(chǎn)品、技術(shù)、程序等知識產(chǎn)權(quán)均歸“西寧招聘網(wǎng)”所有。

六、違約責(zé)任：如用戶有以下行為視為違約，“西寧招聘網(wǎng)”有權(quán)隨時采取停止服務(wù)，刪除信息，取消會員資格，解除本協(xié)議，要求用戶賠償損失等行動。同時“西寧招聘網(wǎng)”已收取的服務(wù)費（如有）將不予退還。

1、用戶的行為違反法律規(guī)定的。

2、用戶的行為違反本協(xié)議承諾、約定的。

3、用戶的行為侵犯任何第三方權(quán)益的。

4、用戶的行為不利于“西寧招聘網(wǎng)”的。

七、協(xié)議的變更：“西寧招聘網(wǎng)”保留隨時修正、更新本服務(wù)條款的權(quán)利。一旦發(fā)生相關(guān)修訂或更新，“西寧招聘網(wǎng)”會將修訂和更新的內(nèi)容及時在本頁面發(fā)布，用戶如認為變更無法接受，應(yīng)該停止使用西寧招聘網(wǎng)相關(guān)服務(wù)。如果繼續(xù)使用“西寧招聘網(wǎng)”相關(guān)服務(wù)的，則視為用戶接受變更條款并愿意受其約束。

八、不可抗力：是指“西寧招聘網(wǎng)”不能合理控制、不可預(yù)見或即使預(yù)見亦無法避免的事件，該事件妨礙、影響或延誤“西寧招聘網(wǎng)”根據(jù)本注冊條款履行其全部或部分義務(wù)。該事件包括但不限于政府行為、自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、黑客襲擊、電腦病毒、網(wǎng)絡(luò)故障等。不可抗力可能導(dǎo)致“西寧招聘網(wǎng)”無法訪問、訪問速度緩慢、存儲數(shù)據(jù)丟失、用戶個人信息泄露等不利后果。遭受不可抗力事件時，“西寧招聘網(wǎng)”可中止履行本協(xié)議項下的義務(wù)直至不可抗力的影響消除為止，并且不因此承擔(dān)違約責(zé)任；但應(yīng)盡最大努力克服該事件，減輕其負面影響。

九、法律適用：本協(xié)議的訂立、生效、解釋、執(zhí)行、管轄、爭議的解決均適用中華人民共和國法律。

十、其他：1、本協(xié)議自用戶登錄使用“西寧招聘網(wǎng)”起生效，長期有效。

2、“西寧招聘網(wǎng)”保留在法律允許范圍內(nèi)對本協(xié)議的最終解釋權(quán)。

法律聲明

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